г.Хабаровск, ул.Хабаровская, 15
ЗАО ДАЛЬТЕПЛОХИМЗАЩИТА

Новости

ИНДЭК (по заказу KAZ Minerals) приобретает три комплекта буровых конструкций ДТХЗ 09.07.2019 ИНДЭК (по заказу KAZ Minerals) приобретает три комплекта буровых конструкций ДТХЗ Первый буровой комплекс отправлен для освоения Баимской площади на территории Чукотского АО (лицензией на освоение владеет ООО «ГДК «Баимская»). Читать далее
Результаты СОУТ 10.12.2018 Результаты СОУТ ДТХЗ размещает сводные данные о результатах проведения специальной оценки условий труда. Читать далее

Вакансии

ЗАО «ДТХЗ» заинтересовано в квалифицированных специалистах и рабочих, имеющих соответствующий опыт и профильное строительное образование.

В нашей организации только официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым Кодексом РФ. Мы полностью перечисляем все установленные законодательством налоги и пенсионные взносы со всей зарплаты (дохода), в том числе дополнительные страховые взносы на работников, занятых на работах с вредными условиями труда.
Если Вы хотите работать в ЗАО «ДАЛЬТЕПЛОХИМЗАЩИТА», то напишите нам письмо: info@dthz.ru

Какие документы необходимы для официального трудоустройства?

  • Паспорт;
  • Трудовая книжка (оригинал);
  • Документы воинского учёта (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
  • Дипломы и свидетельства (при наличии – по соответствующей специальности);
  • ИНН (желательно);
  • Справка с прежнего места работы о зарплате за предыдущие 2 года – для больничного (желательно);
  • Страховое пенсионное свидетельство (желательно);
  • Регистрация по месту пребывания в г. Хабаровске (желательно).

Какая зарплата в ЗАО «ДТХЗ»?

В нашей организации только «белая» зарплата (своевременная, 2 раза в месяц), с которой удерживается и перечисляется (в соответствии с законодательством) подоходный налог. Уровень заработной платы сообщается после личного собеседования.

Какие социальные гарантии предоставляются работникам?

  • Ежегодный оплачиваемый отпуск (основной и дополнительный) – в соответствии с утверждённым графиком отпусков;
  • Отпускные (выплачиваются не позднее 3-х дней до предполагаемой даты отпуска);
  • Больничные (в зависимости от страхового стажа);
  • Компенсационные выплаты (эквивалент стоимости молока) – по специальностям с вредными условиями труда.

Удачной работы!